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武汉首批60位“城市合伙人”入选者中,5人来自武汉生物技术研究院

武汉首批60位“城市合伙人”入选者中,5人来自武汉生物技术研究院

  • 分类:综合新闻
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  • 来源:
  • 发布时间:2016-04-12 16:44
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【概要描述】3月30日,武汉市召开专题座谈会,为来自全球各地的武汉首批60位“城市合伙人”颁发证书和人才服务绿卡。

武汉首批60位“城市合伙人”入选者中,5人来自武汉生物技术研究院

【概要描述】3月30日,武汉市召开专题座谈会,为来自全球各地的武汉首批60位“城市合伙人”颁发证书和人才服务绿卡。

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3月30日,武汉市召开专题座谈会,为来自全球各地的武汉首批60位“城市合伙人”颁发证书和人才服务绿卡。首批60位武汉“城市合伙人”分为国内外顶级人才、国家级产业领军人才、知名创业投资人、省市级产业高端人才、优秀青年创新创业人才等类别。在12位光谷生物领域入选者中,有5人是在武汉生物技术研究院工作或有在研究院创业的经历,他们是:

 

1、武汉生物技术研究院院长邓子新院士,此次入选国内外顶尖人才。

 

2、武汉禾元生物科技股份有限公司董事长杨代常,此次入选国家级产业领军人才。

 

3、武汉胜达康生物科技有限公司首席科学家何飙,此次入选国家级产业领军人才。

 

4、中美华世通生物医药科技(武汉)有限公司董事长张发明,此次入选国家级产业领军人才。

 

5、武汉中帜生物科技股份有限公司董事长李先强,此次入选国家级产业领军人才。

 

在此次座谈会上,武汉市委书记阮成发指出,要实施好“城市合伙人”计划,当前最大短板在于体制机制。如何补齐短板,与合伙人真正结成“奋斗共同体”?他提出四点努力方向:一要让领军人才真正发挥“领军”作用,建立领军人才共同参与创新决策执行的机制。二是政府要争当“领先用户”,支持推动合伙人创造出来的新技术、新产品、新模式在武汉先行先试。三是“合伙”各方要加强互信、相互包容,希望合伙人百折不挠、开拓前行,各级党委政府要做好坚强后盾,探索建立针对创新创业者的包容试错机制。四是要建立完善市场化、社会化引进领军人才机制,希望首批合伙人都能发挥“种子”作用,武汉将加快探索由“政府主导引才”向“企业引才、政府支持”转变,共同引进更多合伙人。

 

为系统推进全面创新改革试验、加快建设具有全球影响力的产业创新中心和国家创新型城市,2015年,武汉启动了“城市合伙人”计划,建立全球产业领军人才信息库和全市产业人才需求信息库,重点支持在汉创业的信息技术、生命健康、智能制造等战略性新兴产业领域的人才。

 

入选“城市合作人”, 武汉市将全面兑现落实“3个10条”政策清单,为人才发放服务绿卡,并建立“一张绿卡全程服务”机制,一窗口受理、一站式联办、一网式运行,各部门“见卡服务”,不得另行审核。

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